組織文化

文化趨勢 / by: (書目-語言資料,印刷品)

心靈資本學 : = 創造企業終極財富 / by: (書目-語言資料,印刷品)

會問問題,才會帶人 : = 問對問題,等於解決了大半問題.把問題問出來,你將受惠於答案. / by: (書目-語言資料,印刷品)

看不見管理 : = 凝聚力 / by: (書目-語言資料,印刷品)

中國企業社會責任建設藍皮書 = = Blue book / by: (書目-語言資料,印刷品)

生命CEO : = 讓人生命曲線永遠上升 / by: (書目-語言資料,印刷品)

勁爭 / by: (書目-語言資料,印刷品)

大債時代的超級企業 : = 全球經濟危機的終極解答 / by: (書目-語言資料,印刷品)

改善.再生 : = 源自豐田,持續改善,愈錯愈勇 / by: (書目-語言資料,印刷品)

從口號到行動 : = A.O.史密斯公司的文化建設之路 / by: (書目-語言資料,印刷品)

老傢伙,你了解我多少? : = 雲端時代領導的挑戰 / by: (書目-語言資料,印刷品)

英雄公司的做事習慣 : = 全球最佳雇主企業如何訓練員工的「潛行為模式」? / by: (書目-語言資料,印刷品)

破解組織潛規則 / by: (書目-語言資料,印刷品)

軟實力的底蘊 = = The power of culture : 中國背景下的企業文化認同感研究 : a study on organizational cultural ldentification in chinese context / by: (書目-語言資料,印刷品)

少了巴菲特,波克夏行不行? : = 史上最大企業的未來挑戰 / by: (書目-語言資料,印刷品)

如何讓人信任你 : = FBI頂尖行為分析專家傳授最強交心術，讓你在職場、人際及生活中擁有人人信服的深度領導力 / by: (書目-語言資料,印刷品)

飯店企業文化塑造 by: (書目-電子資源)

會問問題,才會帶人 : = 問對問題,等於解決了大半問題 把問題問出來,你將受惠於答案 / by: (書目-語言資料,印刷品)

如何讓人信任你 = FBI頂尖行為分析專家傳授最強交心術, 讓你在職場、人際及生活中擁有人人信服的深度領導力 / by: (書目-電子資源)

企業文化的多維審視 by: (書目-電子資源)

你的行為,決定你是誰 / by: (書目-語言資料,印刷品)

企業永續發展故事集. = 因為有你們,台灣更永續 /. 2 : by: (書目-語言資料,印刷品)

城市公共交通企业文化 by: (書目-電子資源)

人本體制 = 策略大師哈默爾激發創造力的組織革命 / by: (書目-電子資源)

穀倉效應. = 數據失能、科技冷漠的VUCA時代 破除專業框架, 擴展人生事業新格局 /. 2,. 未來思考 by: (書目-電子資源)

看不見的管理 = 凝聚力 = Invisible management : the coherence by: (書目-電子資源)

死亡盲飛 : = 737MAX客機的空難悲劇與波音帝國的衰落 / by: (書目-語言資料,印刷品)

極客之道 = 科技天才的商業制勝邏輯 / by: (書目-電子資源)

花蓮縣基層行政機關組織文化與工作滿意關係之研究 = = An Analysis of the relationship between organizational culture and job satisfaction in grassroots administrative agencies in Hualien County / by: (書目-語言資料,印刷品)

紫海爆品策略 : = 從紅海的存活、藍海的創新, 到紫海文明覺醒的25個永恆市場法則 = Purple ocean strategy / by: (書目-語言資料,印刷品)

非營利組織的組織文化及知識分享之研究 : = 以中華民國思樂醫之友協會高雄分會為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

個人變項、組織文化與員工對組織變革態度關係之研究 = = The Investigation of Employee Attitude toward Organizational Change in Relation to Organizational Culture and Personal Characteristics : An Empirical Study of Public Hospitals in Hualien : 以花蓮地區公立醫院為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

運用線性結構關係模式探討組織文化、領導型態、工作滿足、組織承諾之關係 = = Applying Linear Structure Equation to Discuss the Relationship Between Organizational Culture, Conductible Model, Job Satisfaction and Organizational Commitment : An Empirical Study of Public Hospitals Nurse : 以公立醫院護理人員為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

運用線性關係模式探討領導型態、組織文化、組織學習、全面品質管理以及組織績效之關係 = = Applying Linear Structural Equation Models to Study the Influence of Leadership, Organizational Culture, Organizational Learning, Total Quality Management, and the Organizational Performance : An Empirical Study of High Technology Industry in Taiwan : 以高科技產業為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

運用結構方程模式探討領導型態、組織文化、全面品質管理以及組織承諾之關係 = = Applying Structural Equation Models to Study the Influence of Leadership, Organizational Culture, Total Quality Management, and the Organizational Commitment : An Empirical Study of Plastic Manufacturing Industry in Taiwan : 以塑膠製造業為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

運用結構方程模式探討領導型態、組織文化、組織學習、組織承諾以及組織公民行為之關係 = = Applying Structural Equation Modeling to Study the Influence of Leadership, Organizational Culture, Organizational Learning, Organization Commitment, and the Organizational Citizenship Behaviors : An Empirical Study of Hardware and Handtools Industry in Taiwan : 以五金手工具產業為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

運用結構方程模式探討領導型態、組織文化、組織學習、工作滿足、組織承諾以及組織績效之關係 = = Applying Structural Equation Modeling to Study the Influence of Leadership, Organizational Culture, Organizational Learning, Job Satisfaction, Organizational Commitment and the Organizational Performance : An Empirical Study of Life Insurance Industry in Taiwan : 以台灣地區人壽保險業為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

運用結構方程模式探討領導型態、組織文化、組織學習、工作滿足 及組織績效之關係研究 = = Applying SEM Models to Study the Influence of Leadership, Organizational Culture, Organizational Learning, Satisfaction of Working and the Organizational Performance : An Empirical Study of High Technology Industry in Taiwan : 以高科技產業為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

運用結構方程模式探討領導型態、組織文化、組織承諾、組織學習、知識管理以及組織績效之關係 = = Applying Structural Equation Modeling to Study the Influence of Leadership,Organizational Culture, Organizational Commitment, Organizational Learning,Knowledge Management, and the Organizational Performance : An Empirical Study of Life Insurance Finance Industry in Taiwan : 以保險金融產業為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

運用結構方程模式探討領導型態、組織文化、工作滿足、組織認同與組織承諾之關係 = = Applying Structural Equation Modeling to Discuss the Leadership, Organizational Culture, Job atisfaction, rganizational Identification, Organizational Commitment : An Empirical Study of Construction Industry : 以營建業為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

領導行為與組織文化對教師工作滿意度相關之研究e以花蓮縣公立小學為例 = = Research Of The Relationships Among Leadership Style Organizational Culture Job Satisfaction Toward Teachers : Public Elementary Schools In Hualien County As A Sample / by: (書目-語言資料,印刷品)

決勝 : = 在看不見的地方 / by: (書目-語言資料,印刷品)

教師人格特質與組織文化對留任意願之研究 = = The Study of Personality Traits and Organizational Culture to Intentions to Stay of Teachers : Examples of the Private Senior High Schools in Hsin-Chu County : 以新竹縣私立高中職為例 / by: (書目-語言資料,印刷品)

組織文化、專業能力與採購策略對採購績效之影響 : = 以國內休閒產業為探討對象 / by: (書目-語言資料,印刷品)

組織文化與領導 / by: (書目-語言資料,印刷品)

持久創新 / by: (書目-語言資料,印刷品)

透明領導力 : = 讓一切變得簡單.坦誠,三位大師看21世紀的致勝關鍵 / by: (書目-語言資料,印刷品)

組織文化與領導 / by: (書目-語言資料,印刷品)

玩家外包 : = 社群改變遊戲規則 / by: (書目-語言資料,印刷品)

領導不設線 : = 組織圖框不住的動員力 / by: (書目-語言資料,印刷品)

獅與冠的傳奇 : = 麗思.卡爾頓獨一無二的黃金經營哲學 / by: (書目-語言資料,印刷品)

有話為何不直說? : = 說場面話,更要說真心話 / by: (書目-語言資料,印刷品)

校企文化一體化體系建設 / by: (書目-語言資料,印刷品)

蘋果內幕 / by: (書目-語言資料,印刷品)

健全制度 永續發展 / by: (書目-語言資料,印刷品)

信任邊際 : = 巴菲特經營波克夏的獲利模式 / by: (書目-語言資料,印刷品)

零規則 : = 高人才密度x完全透明x最低管控,首度完整直擊Netflix圈粉全球的關鍵祕密 / by: (書目-語言資料,印刷品)

你的行為,決定你是誰 = 塑造企業文化最重要的事 / by: (書目-電子資源)