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組織文化對工作滿足及離職原因之相關性探討 = = The study ...

劉曉諭

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組織文化對工作滿足及離職原因之相關性探討 = = The study of the association of organization culture with the job satisfaction and the turnover inclination : an empirical study of the nurses of the above-ergional hospitals in hualien area : 以花蓮地區區域級以上醫院之護理人員為例 /

紀錄類型:	書目-語言資料,印刷品 : Monograph/item
正題名/作者:	組織文化對工作滿足及離職原因之相關性探討 = / 劉曉諭撰
其他題名:	The study of the association of organization culture with the job satisfaction and the turnover inclination : an empirical study of the nurses of the above-ergional hospitals in hualien area : 以花蓮地區區域級以上醫院之護理人員為例 /
其他題名:	The study of the association of organization culture with the job satisfaction and the turnover inclination
作者:	劉曉諭
其他作者:	池文海
出版者:	民91[2002],
面頁冊數:	x,105葉 : 圖,表格 ; 30公分
附註:	內容為中文
標題:	工作態度 -
標題:	job attitude -
電子資源:	http://etd.lib.ndhu.edu.tw/ETD-db/ETD-search-c/view_etd?URN=etd-0715102-170954PDF全文

組織文化對工作滿足及離職原因之相關性探討 = = The study of the association of organization culture with the job satisfaction and the turnover inclination : an empirical study of the nurses of the above-ergional hospitals in hualien area : 以花蓮地區區域級以上醫院之護理人員為例 /
劉曉諭

組織文化對工作滿足及離職原因之相關性探討 = The study of the association of organization culture with the job satisfaction and the turnover inclination : an empirical study of the nurses of the above-ergional hospitals in hualien area : 以花蓮地區區域級以上醫院之護理人員為例 / The study of the association of organization culture with the job satisfaction and the turnover inclinationan empirical study of the nurses of the above-ergional hospitals in hualien area劉曉諭撰 - 民91[2002] - x,105葉 : 圖,表格 ; 30公分

內容為中文

碩士論文--國立東華大學公共行政研究所,2002

參考書目: 面 94-101

贈閱Subjects--Topical Terms:

2366176
工作態度
Subjects--Geographical Terms:

2366173
job attitude

組織文化對工作滿足及離職原因之相關性探討 = = The study of the association of organization culture with the job satisfaction and the turnover inclination : an empirical study of the nurses of the above-ergional hospitals in hualien area : 以花蓮地區區域級以上醫院之護理人員為例 /
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500 $a 指導教授: 池文海
502 $a 碩士論文--國立東華大學公共行政研究所,2002
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504 $a 含附錄
563 $a 贈閱
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