每週同仁正向事件對員工嫉妒與工作績效的影響 : = 嫉妒特質與知覺分配公...
陳淑玲

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  • 每週同仁正向事件對員工嫉妒與工作績效的影響 : = 嫉妒特質與知覺分配公平的調節角色 = The Influences of weekly colleagues' positive events on employees' envy and job performance : The Moderating role of trait envy and perceptions of distributive justice /
  • 紀錄類型: 書目-語言資料,印刷品 : Monograph/item
    正題名/作者: 每週同仁正向事件對員工嫉妒與工作績效的影響 :/ 范哲瑄撰
    其他題名: 嫉妒特質與知覺分配公平的調節角色 = The Influences of weekly colleagues' positive events on employees' envy and job performance : The Moderating role of trait envy and perceptions of distributive justice /
    其他題名: The Influences of weekly colleagues' positive events on employees' envy and job performance : The Moderating role of trait envy and perceptions of distributive justice
    作者: 范哲瑄
    其他作者: 陳淑玲
    出版者: [花蓮縣] :[國立東華大學企業管理學系], : 2022,
    面頁冊數: [14], 94面 :圖,表 ;30公分
    附註: 校內電子全文開放日期 2027/08/10
    標題: 良性嫉妒 -
    電子資源: http://134.208.29.108/cgi-bin/gs32/gsweb.cgi?o=dstdcdr&s=G0610932104.id&searchmode=basic電子全文(依作者授權而定)
館藏地:  出版年:  卷號: 
館藏
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GE0198604 五樓論文區 (5F Theses & Dissertations) 03.不外借_N 本校碩士論文 T 494 4451.2 2022 一般使用(Normal) 在架 0
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