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印象管理行為對組織內人際互動之影響 : = 多觀點之研究 /
~
蔡建銓
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博客來
印象管理行為對組織內人際互動之影響 : = 多觀點之研究 /
紀錄類型:
書目-語言資料,印刷品 : Monograph/item
正題名/作者:
印象管理行為對組織內人際互動之影響 : / 蔡建銓撰
其他題名:
多觀點之研究 /
作者:
蔡建銓
出版者:
[花蓮縣] : 國立東華大學企業管理學系, : 民93[2004],
面頁冊數:
3,156面 : 圖,表 ; 30公分
附註:
指導教授︰熊欣華
標題:
態度 -
電子資源:
http://134.208.10.124/ETD-db/ETD-search-c/view_etd?URN=etd-0729104-125300PDF全文
印象管理行為對組織內人際互動之影響 : = 多觀點之研究 /
蔡建銓
印象管理行為對組織內人際互動之影響 :
多觀點之研究 / 蔡建銓撰 - [花蓮縣] : 國立東華大學企業管理學系, 民93[2004] - 3,156面 : 圖,表 ; 30公分
指導教授︰熊欣華
碩士論文--國立東華大學企業管理學系,2004
參考書目︰面119-124Subjects--Topical Terms:
2011939
態度
印象管理行為對組織內人際互動之影響 : = 多觀點之研究 /
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館藏地:
全部
五樓論文區 (5F Theses & Dissertations)
出版年:
卷號:
館藏
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GE0036834
五樓論文區 (5F Theses & Dissertations)
03.不外借_N
本校碩士論文
T 494 4418.1
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